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Variables y criterios que permiten realizar una medición del nivel de madurez digital de una organización de servicios en recreación y deporte, en el marco de una estrategia digital
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-10-23)
Hoy en día se tiene un entorno digital en donde los consumidores están empoderados, las propuestas de valor incluyen competencias y capacidades que hacen uso de las nuevas tecnologías y la información aumentó exponencialmente. Para empresas lejanas a las tecnologías, conocer cuáles son los aspectos fundamentales por considerar, cuando se decide ingresar en el mundo digital, es fundamental porque le permite entender las ...
Impacto del marketing social de las empresas Bavaria, Ecopetrol y Postobón en el departamento de Santander
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-11-03)
En la actualidad ante la necesidad de promover un ambiente más saludable para las
personas el medio ambiente y las empresas, surge la responsabilidad social como respuesta, su
interés radica desde hace cuarenta y cinco (45) años, pero su concepto solo ha tomado
importancia en los últimos diez (10) años, ya que es vital para generar valores y por ende
contribuir a que las empresas tengan una ventaja competitiva ...
Plan prospectivo para el área de talento humano en el sub proceso de formación y desarrollo que garantiza generar un mejor posicionamiento de la entidad financiera contactar, sede parque Bolívar de la ciudad de Pasto
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-02-10)
Para el desarrollo del presente plan prospectivo se tomó como unidad de análisis la empresa Contactar de la ciudad de Pasto. Esta organización trabaja en contextos diferentes, tanto en el sector rural, como urbano del Departamento de Nariño, Putumayo, Huila y Tolima. Los problemas se deben básicamente a la baja participación en la generación de nuevos créditos, lo anterior debido a las dificultades existentes frente a ...
Analisis del posicionamiento de la imagen corporativa de la empresa de apuestas "JER S.A" en el mercado del departamento de Boyacá, Colombia.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-09-11)
El siguiente estudio de mercado se realiza con el fin de poder identificar que tan reconocida es JER S.A en el departamento de Boyacá y que tan reconocido es su variado portafolio de productos, adicional conocer los productos más consumidos o identificados por los clientes y no clientes, también determinar que desea encontrar una persona encuestada que reconoce a JER S.A como una marca Boyacense y que tiene más ...
Plan de mercadeo para una granja productora y comercializadora de huevo ecológico en la ciudad de San Juan de Pasto - Nariño
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-06-01)
El huevo es un superalimento muy habitual en la dieta, se consume en todas partes del mundo, es uno de los alimentos más nutritivo por su alto contenido proteínico y de grasa que aporta bajas cantidades de calorías y además es muy fácil de digerir. Los huevos poseen tres partes claramente diferenciadas: la yema, de color amarillo, que posee más proteínas, lípidos y minerales; la clara, cuyo componente principal es el ...
Plan de mercadeo prospectivo estratégico, para exportar los servicios de hospital en casa S.A a Chile
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-01-20)
Hospital en Casa es actualmente la empresa de servicios de atención domiciliaria más grande del país, sus resultados de crecimiento y penetración los últimos años han sido sobresalientes motivo por el cual fue adquirida por una multinacional de servicios de salud.
Dada la dimensión visional de su nuevo dueño y de acuerdo a las sedes ubicadas en varios países de América, se diseñó plan de mercadeo prospectivo estratégico, ...
Plan estratégico de mercadeo para la empresa gestión & servicios EST (empresa de servicios temporales)
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-04)
La empresa Gestión & Servicios EST cuenta con 20 años de constitución legal, su quehacer consiste en prestar servicios de Gestión del Talento Humano y proveer Personal en Misión de todo tipo a empresas tanto públicas como privadas, su crecimiento y reconocimiento en el mercado no es acorde con la edad de la empresa por lo que el principal objetivo de este trabajo consistió en formular un plan de mercadeo que le ...
Aplicación del neuromarketing en las redes sociales con miras a potencializar el impulso de compra de un producto o servicio por parte del consumidor
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-11-03)
El trabajo de grado se centró en evaluar la aplicación del Neuromarketing en las redes sociales con miras a potencializar el impulso de compra de un producto o servicio por parte del consumidor.
Lo antes mencionado es debido a que el Neuromarketing ha mejorado los procesos de publicidad y posicionamiento de una marca o de un producto en la mente de los clientes, buscando identificar quien o porqué se toman, o no se ...
Análisis del programa escuela y café como estrategia de Marketing social “La sucesión, transición o relevo generacional, orientada a conservar la productividad agropecuaria y campesina implementada en municipio de Chaparral durante el periodo 2014 al 2016
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-12-07)
En el sector agropecuario del departamento del Tolima y del país se ha observado el envejecimiento de la población. Este fenómeno se conoce que la nueva generación de relevo por tener niveles de educación más altos puede realizar un aporte importante a la tecnificación y mejoramiento de la economía del sector. Ante esta situación la federación nacional de cafeteros de Colombia ha implementado programas de relevo ...
Análisis de la cultura organizacional en la empresa Digimovil sede Manizales y su influencia en el desempeño de la fuerza comercial.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2017-07-31)
El proyecto se basó en un análisis de la cultura organizacional de la compañía, con el fin de determinar que tanto influye sobre el rendimiento laboral de los empleados; esto a través de observaciones me permitieron conocer la situación actual y los elementos o factores que inciden sobre la misma, y así lograr un equilibrio entre el pensamiento de la organización y el del personal.
El análisis de este eje fundamental ...