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    Propuesta Estratégica de Mejora en la Implementación de los Estándares Mínimos del Sistema de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la Empresa Rapylac para el año 2020

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    pavelascob.pdf (838.7Kb)
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    Date
    2020-06-06
    Author
    Velasco Barbosa, Paula Andrea
    Sáenz Mateus, Derly Carolina
    Ardila Murillo, Laura Ximena
    Araque, Eudis Fernando
    Pérez Muñoz , Rodolfo Andrés
    Advisor
    Villalobos, Clara Viviane

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Propuesta Estratégica de Mejora en la Implementación de los Estándares Mínimos del Sistema de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la Empresa Rapylac para el año 2020 AU - Velasco Barbosa, Paula Andrea AU - Sáenz Mateus, Derly Carolina AU - Ardila Murillo, Laura Ximena AU - Araque, Eudis Fernando AU - Pérez Muñoz , Rodolfo Andrés Y1 - 2020-06-06 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/34898 AB - Se busca por medio de este informe, describir la transición que tuvo la empresa RAPYLAC respecto a las dos normas (resolución 1016 de 1989 y decreto 1111 del 2017). Por medio de un diagnóstico de los requisitos actualmente actualizados a través de la matriz de evaluación de los criterios mínimos, se evalúa el estado de la empresa en cuanto al SG SST y se plantean recomendaciones para cumplir con a cabalidad las actividades del SG SST con El fin de diseñar planos y programas de mejoramiento que requieren contar con un ambiente laboral sano y seguro, enfocado en mejoras de productividad y bienestar humano en la empresa. ER - @misc{10596_34898, author = {Velasco Barbosa Paula Andrea and Sáenz Mateus Derly Carolina and Ardila Murillo Laura Ximena and Araque Eudis Fernando and Pérez Muñoz Rodolfo Andrés}, title = {Propuesta Estratégica de Mejora en la Implementación de los Estándares Mínimos del Sistema de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la Empresa Rapylac para el año 2020}, year = {2020-06-06}, abstract = {Se busca por medio de este informe, describir la transición que tuvo la empresa RAPYLAC respecto a las dos normas (resolución 1016 de 1989 y decreto 1111 del 2017). Por medio de un diagnóstico de los requisitos actualmente actualizados a través de la matriz de evaluación de los criterios mínimos, se evalúa el estado de la empresa en cuanto al SG SST y se plantean recomendaciones para cumplir con a cabalidad las actividades del SG SST con El fin de diseñar planos y programas de mejoramiento que requieren contar con un ambiente laboral sano y seguro, enfocado en mejoras de productividad y bienestar humano en la empresa.}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/34898} }RT Generic T1 Propuesta Estratégica de Mejora en la Implementación de los Estándares Mínimos del Sistema de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la Empresa Rapylac para el año 2020 A1 Velasco Barbosa, Paula Andrea A1 Sáenz Mateus, Derly Carolina A1 Ardila Murillo, Laura Ximena A1 Araque, Eudis Fernando A1 Pérez Muñoz , Rodolfo Andrés YR 2020-06-06 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/34898 AB Se busca por medio de este informe, describir la transición que tuvo la empresa RAPYLAC respecto a las dos normas (resolución 1016 de 1989 y decreto 1111 del 2017). Por medio de un diagnóstico de los requisitos actualmente actualizados a través de la matriz de evaluación de los criterios mínimos, se evalúa el estado de la empresa en cuanto al SG SST y se plantean recomendaciones para cumplir con a cabalidad las actividades del SG SST con El fin de diseñar planos y programas de mejoramiento que requieren contar con un ambiente laboral sano y seguro, enfocado en mejoras de productividad y bienestar humano en la empresa. OL Spanish (121)
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    CiteULike
    Keywords
    Auditoria Google Scholar
    Implementación Google Scholar
    Gestión de las organizaciones Google Scholar
    Transición Google Scholar
    Regional / Country coverage
    cead_-_bucaramanga
    Metadata
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    PDF Document
    Description of the content
    Se busca por medio de este informe, describir la transición que tuvo la empresa RAPYLAC respecto a las dos normas (resolución 1016 de 1989 y decreto 1111 del 2017). Por medio de un diagnóstico de los requisitos actualmente actualizados a través de la matriz de evaluación de los criterios mínimos, se evalúa el estado de la empresa en cuanto al SG SST y se plantean recomendaciones para cumplir con a cabalidad las actividades del SG SST con El fin de diseñar planos y programas de mejoramiento que requieren contar con un ambiente laboral sano y seguro, enfocado en mejoras de productividad y bienestar humano en la empresa.
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Diplomado de profundización para grado
    Content relationship
    Administración de Empresas
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/34898
    Collections
    • Diplomado en Gerencia del Talento Humano [1396]
    Usage guidesNormativityGuidelines for the advisor work direcorGuidelines for the student who loads degree workAPA 7 Edition StandardsTips APA 7 Edition Standards

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