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    Formulación de un plan de capacitación y entrenamiento al personal de Housebuy Inmobiliaria

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    epquinteroj.pdf (773.6Kb)
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    Date
    2023-05-31
    Author
    Garzón Granados, Carlos Enrique
    Guerrero Alzate, Maira Alejandra
    Luna Jiménez, Guillermo Antonio
    Quintero Jaraba, Erika Patricia
    Santander Urrego,Geraldin Paola
    Advisor
    Romero Lozano,Adriana Maribel

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Formulación de un plan de capacitación y entrenamiento al personal de Housebuy Inmobiliaria AU - Garzón Granados, Carlos Enrique AU - Guerrero Alzate, Maira Alejandra AU - Luna Jiménez, Guillermo Antonio AU - Quintero Jaraba, Erika Patricia AU - Santander Urrego,Geraldin Paola Y1 - 2023-05-31 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/55874 AB - La presente investigación se realiza como trabajo de grado para optar el título de administrador de empresas mediante la formulación de un plan de capacitacion y entrenamiento al personal de Housebuy Inmobiliaria, pues aunque tienen un sistema, el mismo es de manera informal y poco estructurado. Por ello, en aras de mejorar estas falencias se pretende incluir un eficiente sistema a nivel interno en pro del crecimiento e incremento de la productividad de la compañía. A lo largo del desarrollo de esta actividad, se estiman diversas expectativas para los trabajadores de la empresa en lo concerniente a filosofía organizacional, derechos, deberes, procesos y funciones de cada cargo asignado en la ejecución de sus labores. Finalmente, una vez obtenidos dichos resultados se pretende que Housebuy Inmobiliaria logre utilizar un plan sistematizado de formación y desarrollo laboral para sus miembros. ER - @misc{10596_55874, author = {Garzón Granados Carlos Enrique and Guerrero Alzate Maira Alejandra and Luna Jiménez Guillermo Antonio and Quintero Jaraba Erika Patricia and Santander UrregoGeraldin Paola}, title = {Formulación de un plan de capacitación y entrenamiento al personal de Housebuy Inmobiliaria}, year = {2023-05-31}, abstract = {La presente investigación se realiza como trabajo de grado para optar el título de administrador de empresas mediante la formulación de un plan de capacitacion y entrenamiento al personal de Housebuy Inmobiliaria, pues aunque tienen un sistema, el mismo es de manera informal y poco estructurado. Por ello, en aras de mejorar estas falencias se pretende incluir un eficiente sistema a nivel interno en pro del crecimiento e incremento de la productividad de la compañía. A lo largo del desarrollo de esta actividad, se estiman diversas expectativas para los trabajadores de la empresa en lo concerniente a filosofía organizacional, derechos, deberes, procesos y funciones de cada cargo asignado en la ejecución de sus labores. Finalmente, una vez obtenidos dichos resultados se pretende que Housebuy Inmobiliaria logre utilizar un plan sistematizado de formación y desarrollo laboral para sus miembros.}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/55874} }RT Generic T1 Formulación de un plan de capacitación y entrenamiento al personal de Housebuy Inmobiliaria A1 Garzón Granados, Carlos Enrique A1 Guerrero Alzate, Maira Alejandra A1 Luna Jiménez, Guillermo Antonio A1 Quintero Jaraba, Erika Patricia A1 Santander Urrego,Geraldin Paola YR 2023-05-31 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/55874 AB La presente investigación se realiza como trabajo de grado para optar el título de administrador de empresas mediante la formulación de un plan de capacitacion y entrenamiento al personal de Housebuy Inmobiliaria, pues aunque tienen un sistema, el mismo es de manera informal y poco estructurado. Por ello, en aras de mejorar estas falencias se pretende incluir un eficiente sistema a nivel interno en pro del crecimiento e incremento de la productividad de la compañía. A lo largo del desarrollo de esta actividad, se estiman diversas expectativas para los trabajadores de la empresa en lo concerniente a filosofía organizacional, derechos, deberes, procesos y funciones de cada cargo asignado en la ejecución de sus labores. Finalmente, una vez obtenidos dichos resultados se pretende que Housebuy Inmobiliaria logre utilizar un plan sistematizado de formación y desarrollo laboral para sus miembros. OL Spanish (121)
    Bibliographic managers
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    BibTeX
    CiteULike
    Keywords
    Capacitación,Desarrollo Laboral, Empresa, Entrenamiento,Formación, Personal, Sistema. Google Scholar
    Regional / Country coverage
    cead_-_santa Marta
    Metadata
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    PDF Document
    Description of the content
    La presente investigación se realiza como trabajo de grado para optar el título de administrador de empresas mediante la formulación de un plan de capacitacion y entrenamiento al personal de Housebuy Inmobiliaria, pues aunque tienen un sistema, el mismo es de manera informal y poco estructurado. Por ello, en aras de mejorar estas falencias se pretende incluir un eficiente sistema a nivel interno en pro del crecimiento e incremento de la productividad de la compañía. A lo largo del desarrollo de esta actividad, se estiman diversas expectativas para los trabajadores de la empresa en lo concerniente a filosofía organizacional, derechos, deberes, procesos y funciones de cada cargo asignado en la ejecución de sus labores. Finalmente, una vez obtenidos dichos resultados se pretende que Housebuy Inmobiliaria logre utilizar un plan sistematizado de formación y desarrollo laboral para sus miembros.
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Proyecto de investigación
    Content relationship
    Administración de Empresas
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/55874
    Collections
    • Diplomado en Gerencia del Talento Humano [1396]
    Usage guidesNormativityGuidelines for the advisor work direcorGuidelines for the student who loads degree workAPA 7 Edition StandardsTips APA 7 Edition Standards

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