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    Diagnóstico del SG - SST y Condiciones Laborales en Fillco Flowers S.A.S.

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    Ljpalacioo.pdf (1.506Mb)
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    Date
    2025-07-21
    Author
    Palacio Orjuela, Laura Julieth
    Valbuena Ahumada, Leidy Caterine
    Ruiz Socha, Ever Leonardo
    Bravo Olarte, Laura Daniela
    Garzón Cardenas, Diana Carolina
    Advisor
    Borja Bruges, Mirna Luz

    Citación

           
    TY - GEN T1 - Diagnóstico del SG - SST y Condiciones Laborales en Fillco Flowers S.A.S. AU - Palacio Orjuela, Laura Julieth AU - Valbuena Ahumada, Leidy Caterine AU - Ruiz Socha, Ever Leonardo AU - Bravo Olarte, Laura Daniela AU - Garzón Cardenas, Diana Carolina Y1 - 2025-07-21 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/72885 AB - La presente investigación tiene como objetivo diagnosticar el estado del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa Fillco Flowers S.A.S., ubicada en la Sabana de Bogotá y dedicada a la producción y comercialización de flores cortadas. A pesar de contar con un SG-SST implementado, se identifican deficiencias significativas en la gestión de riesgos laborales, que se evidencian en una alta tasa de accidentalidad, especialmente en las áreas operativas. El estudio analiza los factores que afectan la efectividad del sistema, como la falta de seguimiento, la identificación incompleta de peligros, y una cultura organizacional débil en torno a la seguridad. También se identifican riesgos psicosociales como el estrés laboral, la alta rotación de personal y el ausentismo. A partir del marco normativo vigente en Colombia (Decreto 1072 de 2015 y Resolución 0312 de 2019) y de la metodología PHVA, se propone un diagnóstico estructurado para identificar brechas y formular estrategias de mejora que permitan optimizar las condiciones laborales, reducir accidentes y fortalecer la cultura preventiva. Este trabajo contribuye tanto al desarrollo organizacional de la empresa como a la formación profesional de los investigadores, al aplicar conocimientos teóricos en un contexto real, fomentando una visión estratégica e integral del talento humano y de la gestión del riesgo laboral. ER - @misc{10596_72885, author = {Palacio Orjuela Laura Julieth and Valbuena Ahumada Leidy Caterine and Ruiz Socha Ever Leonardo and Bravo Olarte Laura Daniela and Garzón Cardenas Diana Carolina}, title = {Diagnóstico del SG - SST y Condiciones Laborales en Fillco Flowers S.A.S.}, year = {2025-07-21}, abstract = {La presente investigación tiene como objetivo diagnosticar el estado del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa Fillco Flowers S.A.S., ubicada en la Sabana de Bogotá y dedicada a la producción y comercialización de flores cortadas. A pesar de contar con un SG-SST implementado, se identifican deficiencias significativas en la gestión de riesgos laborales, que se evidencian en una alta tasa de accidentalidad, especialmente en las áreas operativas. El estudio analiza los factores que afectan la efectividad del sistema, como la falta de seguimiento, la identificación incompleta de peligros, y una cultura organizacional débil en torno a la seguridad. También se identifican riesgos psicosociales como el estrés laboral, la alta rotación de personal y el ausentismo. A partir del marco normativo vigente en Colombia (Decreto 1072 de 2015 y Resolución 0312 de 2019) y de la metodología PHVA, se propone un diagnóstico estructurado para identificar brechas y formular estrategias de mejora que permitan optimizar las condiciones laborales, reducir accidentes y fortalecer la cultura preventiva. Este trabajo contribuye tanto al desarrollo organizacional de la empresa como a la formación profesional de los investigadores, al aplicar conocimientos teóricos en un contexto real, fomentando una visión estratégica e integral del talento humano y de la gestión del riesgo laboral.}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/72885} }RT Generic T1 Diagnóstico del SG - SST y Condiciones Laborales en Fillco Flowers S.A.S. A1 Palacio Orjuela, Laura Julieth A1 Valbuena Ahumada, Leidy Caterine A1 Ruiz Socha, Ever Leonardo A1 Bravo Olarte, Laura Daniela A1 Garzón Cardenas, Diana Carolina YR 2025-07-21 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/72885 AB La presente investigación tiene como objetivo diagnosticar el estado del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa Fillco Flowers S.A.S., ubicada en la Sabana de Bogotá y dedicada a la producción y comercialización de flores cortadas. A pesar de contar con un SG-SST implementado, se identifican deficiencias significativas en la gestión de riesgos laborales, que se evidencian en una alta tasa de accidentalidad, especialmente en las áreas operativas. El estudio analiza los factores que afectan la efectividad del sistema, como la falta de seguimiento, la identificación incompleta de peligros, y una cultura organizacional débil en torno a la seguridad. También se identifican riesgos psicosociales como el estrés laboral, la alta rotación de personal y el ausentismo. A partir del marco normativo vigente en Colombia (Decreto 1072 de 2015 y Resolución 0312 de 2019) y de la metodología PHVA, se propone un diagnóstico estructurado para identificar brechas y formular estrategias de mejora que permitan optimizar las condiciones laborales, reducir accidentes y fortalecer la cultura preventiva. Este trabajo contribuye tanto al desarrollo organizacional de la empresa como a la formación profesional de los investigadores, al aplicar conocimientos teóricos en un contexto real, fomentando una visión estratégica e integral del talento humano y de la gestión del riesgo laboral. OL Spanish (121)
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    Keywords
    SG-SST Google Scholar
    Gestión del riesgo Google Scholar
    Cultura de seguridad Google Scholar
    Floricultura Google Scholar
    Condiciones laborales Google Scholar
    Prevención de accidentes Google Scholar
    Salud ocupacional Google Scholar
    Regional / Country coverage
    cead_-_Zipaquirá
    Metadata
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    Description of the content
    La presente investigación tiene como objetivo diagnosticar el estado del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa Fillco Flowers S.A.S., ubicada en la Sabana de Bogotá y dedicada a la producción y comercialización de flores cortadas. A pesar de contar con un SG-SST implementado, se identifican deficiencias significativas en la gestión de riesgos laborales, que se evidencian en una alta tasa de accidentalidad, especialmente en las áreas operativas. El estudio analiza los factores que afectan la efectividad del sistema, como la falta de seguimiento, la identificación incompleta de peligros, y una cultura organizacional débil en torno a la seguridad. También se identifican riesgos psicosociales como el estrés laboral, la alta rotación de personal y el ausentismo. A partir del marco normativo vigente en Colombia (Decreto 1072 de 2015 y Resolución 0312 de 2019) y de la metodología PHVA, se propone un diagnóstico estructurado para identificar brechas y formular estrategias de mejora que permitan optimizar las condiciones laborales, reducir accidentes y fortalecer la cultura preventiva. Este trabajo contribuye tanto al desarrollo organizacional de la empresa como a la formación profesional de los investigadores, al aplicar conocimientos teóricos en un contexto real, fomentando una visión estratégica e integral del talento humano y de la gestión del riesgo laboral.
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    Diplomado de profundización para grado
    Content relationship
    Gerencia del talento humano
    Empresas floricultoras
    SG - SST
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/72885
    Collections
    • Diplomado en Gerencia del Talento Humano [1395]
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