Plan de mejoramiento en procesos de salud ocupacional con énfasis en la gestión del conocimiento aplicado en la empresa Copservir Ltda. de Chinú Córdoba
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Date
2017-11-30Author
Tavera Daza, Wilmer Hernando
Vargas Moreno, Paola Andrea
De Oro Castellano, María Elena
Ojeda Bello, Sandra
Muñoz Ojeda, Yina Paola
Advisor
Mosquera Mosquera, JeniferPublisher
Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNADCitación
Regional / Country coverage
cead_-_josé_acevedo_y_gómezMetadata
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Description of the content
En la actualidad las organizaciones están sujetas a constantes cambios donde la situación del
mercado y los cambios en el entorno influyen en el desempeño organizacional, con la
implementación de sistemas de gestión que permita estructurar las diferentes actividades
potenciando el desempeño de los recursos. El presente trabajo corresponde a la fase seis (6) del
diplomado de profundización en gerencia del talento humano. El cual busca ofrecer a los
estudiantes la posibilidad de integrar los conceptos y temas concernientes a la gestión del
conocimiento en el ambiente empresarial, aplicando los conocimientos previos adquiridos, con
el objetivo de proponer un modelo de salud y seguridad ocupacional dentro de la organización
sobre la cual se está investigando, con el propósito de aportar estrategias en pro de un
mejoramiento en las condiciones actuales de salud integral y seguridad del personal de la
empresa y buscar las alternativas que contribuyan a mejorar las condiciones de trabajo, esto será
posible gracias a las investigaciones realizadas por cada uno los integrantes del grupo, el cual
será la base para identificar y evaluar los riesgos y definir las acciones de mejoramiento a través
de un documento escrito.