Modelo estratégico integral para el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST con énfasis en gestión del conocimiento de la Empresa CMPS

Abstract

El siguiente trabajo muestra la propuesta de un modelo integral del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo con énfasis en realizar actividades que beneficie a la empresa CMPS y a sus colaboradores de manera directa, obteniendo con estas, un clima laboral adecuado, satisfacción en el empleado y el alcance productivo en sus labores. Hoy en día la globalización ha penetrado las empresas con la intensión de promover cambios en la administración del recurso humano donde busca una mejora continua hacia programas de salud ocupacional, prevención y promoción para la satisfacción y motivación de los empleados, esto se debe a que ellos son parte de la imagen de la compañía, por tal motivo se entiende que el empleado también es un ítem importante; además de los clientes en un mercado competitivo. La Cooperativa Multiactiva para los Profesionales del Sector Salud- CMPS presta servicios de primer nivel de atención en salud, se encuentra ubicada en las ciudades de Bogotá, Cali, Cartagena y Santa Marta. Este trabajo muestras las fallas en la implementación de un sistema donde se vele por la salud y la seguridad del empleado. Se realiza una investigación a través de entrevistas con preguntas abiertas a 15 funcionarios del área administrativa de la compañía, se presenta un análisis de datos y, por último, se plantean estrategias como solución a las necesidades encontradas en los funcionarios donde se establecen los parámetros y las mejoras necesarias para contar con el clima organizacional y el bienestar laboral de los empleados de CMPS.