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    El Clima organizacional : definición, teoría, dimensiones y modelos de abordaje.

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    Monografia Clima Organizacional.pdf (Artículo principal) (3.725Mb)
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    Date
    2012
    Author
    Ramos Moreno, Diana Constanza
    Advisor
    Galindo, Martha
    Publisher
    Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD

    Citación

           
    TY - GEN T1 - El Clima organizacional : definición, teoría, dimensiones y modelos de abordaje. AU - Ramos Moreno, Diana Constanza Y1 - 2012 UR - https://repository.unad.edu.co/handle/10596/2111 PB - Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD AB - Tablas ER - @misc{10596_2111, author = {Ramos Moreno Diana Constanza}, title = {El Clima organizacional : definición, teoría, dimensiones y modelos de abordaje.}, year = {2012}, abstract = {Tablas}, url = {https://repository.unad.edu.co/handle/10596/2111} }RT Generic T1 El Clima organizacional : definición, teoría, dimensiones y modelos de abordaje. A1 Ramos Moreno, Diana Constanza YR 2012 LK https://repository.unad.edu.co/handle/10596/2111 PB Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD AB Tablas OL Spanish (121)
    Bibliographic managers
    Refworks
    Zotero
    BibTeX
    CiteULike
    Keywords
    Clima organizacional, Liderazgo, Cultura organizacional, Motivación laboral, Satisfacción, Estilo de liderazgo.
    Regional / Country coverage
    cead_-_arbeláez
    Metadata
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    PDF Document
    Description of the content
    Esta investigación ha sido elaborada con el propósito de discutir el clima organizacional y las principales temáticas que los sustentan en el contexto de los cambios organizacionales. Se presenta una síntesis de la abundante literatura que existe sobre este tema. El abordaje es general, de modo que la discusión se realiza sobre los conocimientos y las experiencias que pueden ser aplicables a diversos tipos de organizaciones. Se describen sus orígenes, definiciones, dimensiones, modelos y teoría que lo sustenta así como la relación que tiene con otros conceptos como satisfacción, motivación laboral, liderazgo y cultura organizacional, todo ello con el fin de conocer el papel que cumple el clima en el funcionamiento interno de la organización.
    Language
    spa
    Format
    pdf
    Type of digital resource
    info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
    Monografia
    Content relationship
    Satisfacción laboral
    Psicología
    URI
    https://repository.unad.edu.co/handle/10596/2111
    Collections
    • Psicología [935]
    Usage guidesNormativityGuidelines for the advisor work direcorGuidelines for the student who loads degree workAPA 7 Edition Standards

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