Administración de Empresas: Recent submissions
Now showing items 761-780 of 1126
-
Diagnóstico y diseño de un proceso gerencial para el área de gestión humana de la empresa kamilion comunicaciones móviles SAS
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2016-11-11)En la actualidad el mundo empresarial de las organizaciones se desenvuelven en diferentes sectores económicos, comprenden varios departamentos internos como lo son producción, ventas, mercadeo, publicidad, gerencia, entre otros los cuales hacen que estas se puedan desempeñar a nivel local, nacional e internacional, ahora bien, estos equipos de trabajo se encuentran conformados por personas que son el elemento más ... -
Constitución y puesta en marcha de la empresa jaooaccesorios dedicada a la elaboración, comercialización y distribución de accesorios de bisutería para damas y caballeros
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2016-02-15)Constitución y puesta en marcha de la empresa jaooaccesorios dedicada a la elaboración, comercialización y distribución de accesorios de bisutería para damas y caballeros -
Trabajo final del diplomado de profundización en gerencia del talento humano realizado como requisito para optar por el título de administrador de empresas
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-11-24)Trabajo final del diplomado de profundización en gerencia del talento humano realizado como requisito para optar por el título de administrador de empresas La investigación se presenta el tema del proyecto sobre la Auditoria del área de talento Humano en la identificación de competencias requeridas en el grupo de asesores de cobranzas de Financiera Comultrasan en la ciudad de Málaga, en él se presenta el contexto ... -
Curso de profundización en gerencia del talento humano- aplicación de auditoria en el proceso de selección y capacitación área de talento humano de montajes y alquileres metalmecánicas. MAM. S.A.S.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-11-17)La aplicación de la auditoria en el proceso de selección y capacitación del área de talento humano de montajes y alquileres metalmecánicas MAM, S.A.S. -
Estudio de viabilidad de la denominación de origen para el plátano Hartón Caqueteño
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-08-16)Este trabajo propone una denominación de origen para el plátano Caqueteño, que no cuenta con un desarrollo comercial y de marketing que lo haga diferenciar de los demás productos similares importados de otros departamentos, tampoco hay evidencias sobre una percepción del consumidor por lo regional ni hay oferta suficiente para la demanda local, así mismo se requiere evaluar los mecanismos legales para diseñar una ... -
Análisis de la demanda para crear una empresa de venta por catálogo de café gourmet para la población de estrato 4, 5 y 6 del municipio de Tuluá Valle.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-10-06)El presente trabajo de investigación busca realizar el análisis de la demanda para la creación de una empresa de venta por catálogo de café excelso tipo gourmet en el municipio de Tuluá, más exactamente en los estratos 4,5 y 6. En este municipio la economía está caracterizada por basarse en la agricultura, la ganadería, la industria; de igual forma, el comercio de la ciudad provee a algunos municipios vecinos y si ... -
Estudio de Factibilidad para la Creación de una Salacuna “Escuela Maternal” en la ESE Hospital Departamental San Antonio de Pitalito Huila
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-04-24)Este proyecto está enfocado en un estudio de factibilidad para la creación y puesta en funcionamiento de una Salacuna “Escuela Maternal” en la Ese Hospital Departamental San Antonio de Pitalito. Este proyecto se orienta hacia la respuesta a una necesidad existente de padres de niños que laboran en el Hospital Departamental San Antonio de Pitalito, los cuales deben dejar sus hijos de edades entre los tres (3) meses ... -
Investigación aplicada en mejora de gestión empresarial y gestión del mercado de Asoquinua Tenjana Ltda.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-10-23)El siguiente, es un trabajo aplicado a Asoquinua Tenjana LTDA. Empresa ubicada en la ciudad de Tenjo Cundinamarca compuesta por ocho mujeres cabeza de hogar en condiciones de vulnerabilidad social y dedicada a la producción y transformación de Quinua. El problema principal de esta organización radica en la falta de conocimientos en las áreas de gestión empresarial y la debilidad comercial frente a otros negocios de ... -
Auditoría al proceso de selección de personal en la empresa postobón s.a.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-06-25)Teniendo en cuenta que la selección de personal en el área de talento humano requiere un proceso interno, que conlleva a la realización, capacitación, inducción, reinducción y bienestar laboral así como incentivos y la correcta evaluación de desempeño de los empleados, es necesario establecer parámetros que nos permitan verificar el correcto funcionamiento, las fortalezas, debilidades y medidas correctivas a tomar de ... -
Estudio para la factibilidad de la creación de una empresa comercializadora de productos elaborados con guadua en el Municipio de Carepa Antioquia
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-10-08)Encuesta aplicada a las personas que habitan en la Zona de Urabá. Para recopilar información y saber la factibilidad para la creación de una empresa Comercializadora de Productos Elaborados a base de Guadua. -
Propuesta de mejoramiento de los procesos de la gestión de talento humano en el SENA – Centro de Gestión Industrial
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2016-05-30)La Administración de la Gestión del talento humano está compuesta por varios procesos encaminados al aprovechamiento y mejoramiento de las competencias de las personas, entendidas estas como el conocimiento, habilidades, destrezas, actitudes y aptitudes que debe tener el colaborador para cumplir con sus funciones en un contexto determinado, con el fin de explotar al máximo los recursos existentes para el logro satisfactorio ... -
Determinar la viabilidad de brindar asesorías en servicio al cliente para Servimotos del Tolima
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-04-25)fotos, imagenes, graficas, cuadros y diagramas. -
Estudio de mercadeo sobre el reconocimiento de la Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD en San José del Guaviare
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2016-05-11)Tablas -
Determinar la viabilidad de brindar asesorías en servicio al cliente para Servimotos del Tolima
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2014-04-02)Imagenes, graficas, encuestas y cuadros. -
Evaluación de la satisfacción del cliente en la cooperativa financiera Comultrasan de Tunja Boyacá y propuesta de mejoramiento
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2016-04-26)Tablas -
Identificación de falencias en el proceso de capacitación y evaluacion de desempeño del personal que labora en almacén Olímpico ltda de la ciudad de Palmira
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Entrevistas -
Propuesta para optimizar la movilidad de las personas en situación de discapacidad en el sistema de transporte publico de ciudad Bolívar Bogotá
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2016)Tablas -
Establecer el contexto motivacional como factor vital, en la evaluación del desempeño laboral del talento humano, en el área de almacén general, centro médico Imbanaco, Cali, a partir de enero, 2016
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Tablas, figuras -
Modelo de gestión del conocimiento para el área de capacitación y evaluación del desempeño de La empresa Labores de Colombia Ltda. “Ladecol”
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Gráficas, tablas, mapa de proceso -
Diseño de un plan de capacitación para la cooperativa Asobanarcop, a partir de la evaluación de desempeño por competencias
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Tablas, gráficas
