Administración de Empresas: Recent submissions
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Estudio de la importancia del talento humano en el banco wwb regional Popayán
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Tablas, figuras -
Evaluación del talento humano en la droguería Farma todo del sur
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Gráficas, tablas -
Errores tendencias y dificultades asociadas a la concepción y aplicación de la evaluación de desempeño
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Tablas, gráficas, encuesta -
Modelo estratégico integral para los procesos de selección, capacitación y evaluación de desempeño en el área del talento humano.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Figuras, gráficas, encuesta -
Plan de mejoramiento para los procesos de evaluación de desempeño y capacitación de los funcionarios administrativos de la secretaría de educación municipal de Pasto.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Imágenes, gráficas, diagramas, encuestas -
Propuesta de mejoramiento al modelo de evaluación docente en el Colegio María Auxiliadora de la ciudad de Bucaramanga
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Tablas, figuras, anexos -
Gestión del conocimiento en los procesos de capacitación y evaluación de desempeño en la empresa Arce Rojas consultores & cía. s.a.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Tablas, figuras, encuesta -
Mejoramiento del modelo estratégico de capacitación y evaluación del desempeño en la empresa Asmet salud
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-01-23)Tablas, gráficas -
Inconformidad y frustración por indicadores de cumplimiento por parte de los consultores de la compañía Claro S.A.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-01-23)Tablas, gráficas -
Diplomado de profundización en gerencia de talento humano
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Encuesta, gráficas, cuadros, cronograma -
Errores tendencias y dificultades asociadas a la concepción y aplicación de la evaluación de desempeño
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-11-16)Se anexan cronograma de actividades y encuesta realizada, dos diagramas, cuatro gráficas de análisis de resultados de la encuesta. -
Plan de mejoramiento basado en la gestión del conocimiento para el área de capacitación y evaluación del desempeño de la empresa Reval S.A.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-01-28)Tablas, gráficas, cuadros -
Capacitación y Evaluación de Desempeño con Enfasis del Conomiento, MINCIVIL S.A Boyacá
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-11-30)Inducción General a la Organización Inducción al Cargo Ficha del Cargo, Identificación del Cargo Programa anual de Capacitación, Gestiones Magistrales y Especiales -
Aplicación del modelo Nonaka y Takeuchi, capacitación del personal y evaluación del desempeño de la empresa Interrapidisimo s.a.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-01-02)Cronograma, entrevista, encuesta, gráficas -
Plan de mejoramiento en La gestión del conocimiento en Los procesos de capacitación y evaluación de desempeño del instituto nacional penitenciario Y carcelario (Inpec)
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-01-30)Figuras, tablas, encuesta -
Análisis y diseño de una propuesta del plan de participación ciudadana de la Universidad Colegio Mayor de Cundinamarca
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015)Figuras -
Definición de las competencias específicas de la Tecnología en Gestión de Obras Civiles y Construcciones según necesidades del sector de la construcción en el Municipio de Pasto.
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-10-17)Anexo A. Encuesta. Anexo B. Listado de representantes de empresas constructoras registradas en Invipasto. San Juan de Pasto-2014. Gráfico 1. Reloj de arenas movedizas, generadoras de la gran transformación y cambios del Siglo XXI. Gráfico 2. Líneas de acción del programa Tuning. Gráfico 3. Distribución porcentual de la profesión que desempeñan los encuestados de San Juan de Pasto-2014. Gráfico 4. Distribución porcentual ... -
Estrategias de implementación de la gestión del conocimiento en la cooperativa Cadefihuila, en el proceso de selección de personal
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-05-27)Tablas, gráficas -
Diagnóstico empresarial en el área de recepción (check-in check-out huésped) del hotel Caquetá real
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-03-14)Graficas, Entrevistas, Encuestas -
Construcción de una propuesta de mejora metodológica para el proceso de liquidación de nómina en el marco del programa de reorganización de la secretaría de salud de Boyacá
(Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD, 2015-11-13)Figuras, tablas, imágenes
