Mejoramiento del proceso de reclutamiento y selección de personal para el fortalecimiento del talento humano de la empresa logística Bosconia
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Fecha
2022-05-20Autor
Marra Barahona, Wuinnis Paola
Marolin Estrada, Luz
Sanchez Castilla, Jhonattan
Oñate Fernandez, Lina Marcela
Ramirez Mejia, Duranny
Director
Romero Lozano, Adriana MaribelCitación
Gestores bibliográficos
Palabras clave
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Descripción del contenido
La siguiente investigación se basa en el desarrollo de una propuesta del proceso de reclutamiento
y selección de personal en una empresa, con estudios bajo un enfoque cuantitativo con apoyo
cualitativo, siendo descriptiva con procesos de selección de personal garantiza que la empresa
contrata el talento humano necesario para poner en marcha los procesos productivos, además de
esto el proceso de selección debe velar por escoger el candidato que según en base a los
requerimientos del cargo se evalué y escoja siguiendo pasos a modo de filtro para llegar hasta el
mejor candidato; en el siguiente escrito se encuentra depositado la propuesta de mejoramiento de
un proceso de selección de personal con ánimo de afrontar la problemática descrita que causa
numerosas pérdidas por despidos y pérdida de tiempo de producción. Se afrontara el
mejoramiento del proceso adicionando pasos a modo de filtro que permitan la verificación de la
veracidad de la información suministrada por los participantes y su experiencia laborar real,
puntualmente se propone la ejecución de pruebas a modo de simulación en terreno cercano al
ambiente laboral y la verificación de la información suministrada y los valores y antecedentes
relacionados con acciones disciplinarias negativas del postulado mediante una prueba de
polígrafo; esto se justificara y evaluara bajo el marco legal que permite la ejecución de estas
pautas y la adición al proceso de selección.
Formato
pdfTipo de Recurso Digital
Diplomado de profundización para gradoRelación del contenido
Administracion de empresasSeleccion de personal