Diagnóstico del clima organizacional en la unidad prestadora de salud Boyacá de la Policía Nacional de Colombia

Abstract

El Clima Organizacional es un factor clave de éxito para cualquier institución y por ende se debe garantizar un nivel óptimo de forma permanente que aporte significativamente al cumplimiento de objetivos estratégicos, la Policía Nacional no es ajena a este principio y teniendo en cuenta las oportunidades disponibles al interior de la institución, se realiza este proyecto de investigación con el fin de identificar las percepciones actuales al interior de la entidad "Unidad Prestadora de Salud - UPRES" del departamento de Policía Boyacá y poder establecer las recomendaciones pertinentes a los directivos de la unidad partiendo de la información recolectada. Para tal efecto se aplica el método de encuesta desde el 23 de octubre 2023 al 26 de octubre de 2023 a la población total de 102 funcionarios de la unidad, recolectando información desde la fuente primaria y obteniendo como insumo los datos que posteriormente fueron analizados por secciones. Se realizan las recomendaciones pertinentes a la unidad y se sugieren las acciones de mejora que se consideran prudentes de acuerdo con la información analizada, se deja a criterio de los directivos su aplicación y consideraciones correspondientes.