Mejoramiento del método de selección de personal de la empresa súper tiendas y droguerías olímpica

Abstract

El proyecto pretende analizar el proceso de selección que realiza Supér tiendas y Droguerías Olímpica una empresa Colombiana originaria en la Ciudad de Barranquilla con un capital 100% Colombiano. La investigación se realiza con un enfoque cualitativo que involucra a algunos empleados de la empresa, se prevé que la empresa en algunas ocasiones tiene un déficit en el proceso de reclutamiento de personal, por lo tanto lograra analizar resultados con la información recolectada y lograr realizar algunas recomendaciones con el fin de buscar mejores alternativas de proceso de selección de personal con talentos humanos competitivos y experiencias laborales.