Diplomados (ECACEN): Recent submissions
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Huertas “Mujer Productiva, Futuro Sostenible”
(2025-02-06)Matriz de involucrados, análisis de la matriz de involucrados, la matriz de planificación de marco lógico, cronograma, presupuesto y financiación, matriz de evaluación -
Propuesta de diseño de plan de compensación e incentivos para los empleados café la palma
(2025-01-21)no aplica -
Optimización de los procesos de capacitación y desarrollo laboral en la entidad fundación de la mujer- un enfoque en la práctica para mejorar el desempeño y la retención del personal en la empresa del Eje Cafetero
(2025-02-07)https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScWmafo-WPn6cXVbLyUd4cNBlNbyJ9my_ttwjOl57OtgCmcaw/viewform?usp=header -
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Diagnóstico financiero y análisis bursátil del grupo Bimbo S.A
(2025-01-31)El documento proporciona un análisis financiero detallado sobre el desempeño de Grupo Bimbo, centrándose en los desafíos asociados con la expansión internacional, las fluctuaciones cambiarias, la estructura de costos y la gestión del riesgo financiero. Este análisis financiero de Grupo Bimbo evalúa los principales desafíos que enfrenta la empresa en su proceso de expansión internacional, incluyendo la gestión de riesgos ... -
Plan de acción y seguimiento para la R.S.E. de la empresa Celsia S.A. E.S.P.
(2025-02-03)En el contexto actual de crisis ambiental y social, el consumo sostenible y la producción limpia surgen como alternativas claves para transformar los modelos económicos tradicionales, promoviendo un desarrollo más equitativo. La responsabilidad social empresarial (RSE) se consolida como una base esencial para que las organizaciones integren estas estrategias. Un gobierno corporativo eficaz se basa en la transparencia, ... -
Formulación del Plan Estratégico
(2025-01-20)El trabajo final del diplomado se enfoca en la apreciación de la norma ISO 26000 en la empresa The Elite Flower, con el objetivo de analizar las ventajas y consecuencias de su implementación para convertirla en una empresa socialmente responsable y sostenible. A través de prácticas responsables que veneren los Derechos Humanos, sensibilizando a los colaboradores y fortaleciendo su compromiso con la responsabilidad ... -
Diagnóstico financiero y bursátil Celsia S.A
(2025-02-05)Celsia S.A. es una empresa colombiana dedicada a la generación y distribución de energía eléctrica, con un enfoque en fuentes renovables como la hidroeléctrica, solar y eólica. A lo largo de los años, ha mostrado un desempeño financiero sólido y en crecimiento, razón por la cual decidimos profundizar y analizar su situación financiera y su comportamiento dentro de la bolsa de valores, demostrando que es una empresa ... -
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Optimización del proceso de selección de personal en Colombina S.A.: estrategias para la gestión y retención del talento humano
(2024-10-08)Cronograma de actividades , Diagrama de Gantt, gráficas de las respuestas de las encuestas aplicadas -
El clima organizacional como pilar estratégico: un análisis en la empresa parasoles Montagut de Bucaramanga.
(2025-02-04)Este trabajo identifica la conexión entre la gestión de recursos humanos y los objetivos empresariales con énfasis en el clima organizacional. El talento es el activo que crea valor para la organización. Toda empresa desarrollará planes y establece metas y objetivos, y para alcanzarlos se requiere una buena contratación, pero la mayoría de las empresas exigen que los empleados tengan habilidades comerciales, y la gestión ...
